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【7分動画】学生ホンネインタビュー理系編 ⑧：承諾・辞退を迷っている理系学生に、採用担当者がとるべき施策とは？

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【6分動画】学生ホンネインタビュー理系編 ⑨：魅力的な社員！で勝負ができない会社が取るべき方針とは？

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【6分動画】学生ホンネインタビュー理系編 ⑪：承諾前の内々定者を集めるのは有効？逆効果？学生が感じる意外な効果とは

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【5分動画】学生ホンネインタビュー理系編 ⑬：あえて短時間！？志望度を下げないための「社員座談会」2つのポイントとは？

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【5分動画】学生ホンネインタビュー理系編 ⑮：採用担当者へお勧めしたいインターン後のフィードバック「10分間の使い方」

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【4分動画】学生ホンネインタビュー理系編 ⑯：実際どうなの「5days」？日数によるインターン参加への影響とは？

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【9分動画】はじめての外国人採用。採用後1年以内に53％の企業で起こる2つの問題点とは

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【2024/1/10（水）13:00-14:00】従業員エンゲージメントは入社前後の段階が重要⁉内定者＆新入社員研修で実施すべきコンテンツと具体的な事例のご紹介

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【19分動画】ここがヘンだよ！新人研修。現役若手社員への覆面生インタビュー

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【2023/11/9(木)11:00-17:40】現役学生＆企業8社で語る 2025年卒採用で取り組むべき7テーマ別魅力付けの工夫（申込は外部サイトにて）

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